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A empregabilidade em Santa Catarina registrou um saldo positivo de vagas de emprego com carteira assinada criadas em junho: foram 6.538, segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério do Trabalho. No entanto, os números mostram queda em comparação com o mesmo mês do ano passado e uma desaceleração na geração de empregos em 2025.
Foram admitidos 133.525 profissionais e desligados 126.987 ao longo de junho, resultando no saldo de 6.538 vagas (+0,25%). Os números mostram uma queda de 36,43% na comparação com junho do ano anterior, em que foram gerados 10.284 empregos no Estado.
No país, foram 166.621 vagas de emprego com carteira assinada geradas em junho deste ano, segundo os dados do Caged. Foram registradas 2,13 milhões de contratações e 1,97 milhão de demissões no período.
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Os números representam queda de 19,2% em relação a junho de 2024, quando foram criados cerca de 206,3 mil empregos formais. Ainda, esse é o pior resultado para o mês desde 2023, quando o saldo foi de 155,7 mil vagas abertas.
A geração de empregos ficou abaixo do que era previsto pelo mercado, que esperava a abertura de cerca de 175 mil vagas para o mês.
O acumulado de 2025, entre janeiro e junho, registrou a criação de 1.222.591 milhão de empregos formais, queda de 6,8% em comparação ao mesmo período de 2024 (1,31 milhão). Essa foi a menor geração de vagas para o primeiro semestre desde 2023 (1,03 milhão).
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Região do Vale do Rio Itapocu também acompanha o baixo desempenho
Na microrregião do Vale do Rio Itapocu, o saldo de geração de empregos formais também foi baixo. Barra Velha liderou, com 107 postos gerados, seguido por Jaraguá do Sul com 99. Em Jaraguá, foram 3.100 admissões em junho e 3.001 desligamentos (+99), totalizando 76.342 trabalhadores com carteiras assinadas.
Guaramirim tem estoque de 16.940 empregos. Em junho contratou 886, desligou 846 e ficou com saldo positivo de 40. Contrariamente, Corupá perdeu vagas. Com 5.578 empregos formais, em junho acumulou resultado negativo (-45), de 246 admissões e 291 demissões, de acordo com o Caged.
Massaranduba contratou 226 em junho e desligou 213, saldo de +13 e estoque de 5.703 empregos formais. Schroeder teve saldo positivo de 31 vagas, de 257 admissões e 226 desligamentos. Fechou o semestre com 5.279 empregos acumulados.
O município de Barra Velha contratou 680 em junho e demitiu 573, ficando com saldo de 107 vagas e estoque de 9.747, o terceiro maior da microrregião. E São João do Itapocu, que tem 1.958 pessoas empregadas com carteira assinada, contratou 137, desligou 109 e ficou com saldo positivo de 28 vagas em junho.
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